Шарапова Виктория Олеговна
Директор программы Executive MBA
Преподаватель ИМИСП, HR-консультант, фасилитатор, бизнес-тренер, корпоративный антрополог, аналитик
Специализация:
- Разработка HR-стратегии, интеграция HR-целей с целями компании, аудит системы и подсистем управления персоналом, управление всеми HR функциями;
- Стратегические сессии, форсайты, сессии по разработке видения, миссии и ценностей, проблемно-ориентированные и кросс-функциональных сессии, проектные сессии, ретроспективы и т.д. Разработка стратегии, декомпозиции стратегических целей развития организаций на уровень функциональных стратегий, опросы и различные виды исследований, в том числе корпоративной культуры, диагностика различных функций и процессов
Преподает на программах:
Опыт:
Стаж работы по специальности — более 25 лет
Управленческий опыт — более 20 лет
Стаж в области консалтинга — 7 лет
Бизнес-опыт:
Член Правления и Советов директоров дочерних и зависимых обществ, управление стратегическими и операционными задачами в сфере работы персоналом; опыт работы в компаниях регионального и федерального уровня, многопрофильных холдингах с численностью сотрудников от 150 до 50 тысяч человек, опыт в качестве Interim HR manager в зарубежной компании, опыт взаимодействия с бизнес-школами и вузами, опыт создания «Института повышения квалификации» на базе действующего технического вуза
Образование:
- МВА, Бизнес-школа ИМИСП, диплом
- HR бизнес партнер, Сколково, диплом
- HR, London School of Business & Finance, диплом
- HR, СПбГУЭФ+ Pierre Mendès-France University, диплом
- Управление предприятием, СПбГУЭФ, диплом
- Психология, СПбГУ, диплом
- Аспирантура СПбГУ, социальная психология
Многочисленное повышение квалификации (25+)
- 2023г: корпоративная антропология, HR архитектор.
- 2024г: менторинг в бизнесе, ICF
Премии:
Коммерсантъ, рейтинг «ТОП 100 РФ Директоров по персоналу» — 2022
